LA sophrologie en entreprise :

Quels bénéfices pour  les salariés et pour l’entreprise ?

Dans le cadre de la prévention des RPS (Risques Psychosociaux)
et des TMS (Troubles Musculo-Squelettiques), la Sophrologie peut accompagner les salariés en entreprise pour apprendre à :

– installer des phases de récupération
– repérer et libérer leurs tensions
– développer leur capacité à se motiver
– se dynamiser pour se préparer à l’action
– aborder positivement les événements
-développer leur capacité de concentration
-favoriser leur créativité
-prendre conscience de leurs capacités et ressources, les mobiliser ou les renforcer
-améliorer la cohésion d’équipe (lorsqu’on est mieux soi-même, on est mieux avec les autres)-
– renforcer leur capacité d’adaptation


Dirigeants, RH :

J’interviens en tant que Sophrologue, dans vos locaux, sur le temps de travail, pour une prise en charge adaptée au milieu professionnel et dans le respect de la confidentialité :

– Dans le cadre de la prévention des RPS et des TMS
– Lors de séminaires d’Entreprise

Ces interventions peuvent s’inscrire dans votre plan de prévention des risques psychosociaux ou dans le cadre de l’accord sur la Qualité de Vie au Travail.

 

Comités d’Entreprises (CSE) :

Des séances de groupe peuvent être proposées dans le cadre des activités de loisirs et de développement personnel hors temps de travail.